Культура безопасности

Можно годами искать решения в одиночку — или за два дня получить опыт десятка коллег. Готовы узнать, как это работает на самом деле Работая в сфере охраны труда в какой-то момент любой специалист, по моему мнению, ловит себя на мысли: в работе вопросов становится всё больше, а ответов — всё меньше. Каждый день — новые задачи, отчёты, проверки, и кажется, что времени на развитие и обмен опытом просто не остаётся и возникает вопрос, а вообще оно кому-нибудь надо? Видя информацию об очередном мероприятии...

Ответ: однозначно, да и не только может, но и должен, как и всех остальных работников. Специалист по охране труда, обладая знаниями и опытом в области охраны здоровья и безопасности труда, может влиять на руководство и проявлять лидерство в вопросах безопасности, используя разные подходы. Давайте разберем инструменты СОТа. Специалист по охране труда с активной позицией и лидерским подходом к вопросам безопасности может значительно повысить уровень культуры безопасности в организации и повлиять на принятие более взвешенных решений со стороны руководства...

«Ты можешь управлять тем, что ты можешь измерить», не берусь утверждать кому принадлежит эта фраза, ее приписывают Эдварду Демингу или Питеру Друкеру, но суть одна, для того чтобы понимать свою эффективность нужны показатели. Отношение некоторых руководителей к вопросу измерения эффективности работы СОТа можно выразить, перефразируя известную фразу о рекламном бюджете: «Я знаю, что половина моих денег, потраченных на охрану труда, уходит впустую, но я не знаю какая». Во многих компаниях совсем не следят за эффективностью СУОТ и признают, что тут поделать ничего нельзя...

Истории могут быть эффективными инструментами для укоренения ценностей в организации, особенно тех, которые помогают предвосхитить проблемы, четко установив границы опасных действий. История такого типа предназначена для того, чтобы люди поняли, «как здесь принято». Тради́ция (от лат. trāditiō «предание», обычай) — сложившаяся анонимно, в результате накопленного опыта, система норм, представлений, правил и образцов, которой руководствуется в своём поведении довольно обширная и стабильная группа людей...

Ранее писал в Вк, с чего начинать разбираться в теме "Культура безопасности"  Культура безопасности, с чего начать? В продолжении того поста давайте окунемся в историю вопроса. МАГАТЭ было основано в 1957 году с целью поставить энергию атома на службу человечеству, а отчет Международной консультативной группы по ядерной безопасности (англ. INSAG), INSAG-1 — первый отчёт INSAG, был написан в августе 1986 года, после аварии на Чернобыльской АЭС. В этом отчёте в качестве основных причин аварии указывались...

Наверное каждый кто поступает в ВУЗ, учиться или "выпускается" задаётся вопросом: "А как дальше строить карьеру?" Решил собрать возможные пути построения карьеры специалиста по охране труда (не истина в последней инстанции, а личное мнение). Карьера в качестве специалиста по ОТ и специалиста по культуре безопасности предоставляет разнообразные возможности людям, ищущим полезную профессию. Поскольку технологии рабочие места продолжают трансформироваться, то и специалистам необходимо постоянно развивать...

Сформируйте у себя привычку к непрерывному обучению Мы все понимаем, что привычка — это что-то доведенное до автоматизма. Давайте немножко разберемся в процессе обучения и получения привычки. Для начала человек получает информацию, как человек получает информацию, от органов чувств, в процессе обучения это в основном визуальная и аудиальная информация, получаемая посредством органов слуха и зрения. Но это ещё не знания — это просто информация. Далее идет процесс познания: переработка, анализ, «переваривание» информации, результатом этой деятельности являются знания...

Контакт по безопасности/минутка безопасности – простой инструмент вовлечения сотрудников в решение и обсуждение вопросов, связанных с безопасностью на работе и в быту, формирует отношение работников к вопросам личной безопасности, а как следствие, отражается и на их поведении. Этот инструмент направлен на формирование культуры безопасного поведения, предотвращение реализации рисков, минимизации возможных последствий как на рабочем месте, так и по дороге на работу/природу/дачу, и в быту. На минутке/контакте...

Видимые или рассказанные истории, а также примеры из личной жизни вселяют уверенность, если ничего не случилось один раз, то не случиться и в следующий раз. За этой убежденностью скрывается систематическая «ошибка выжившего». Что это такое и как избежать этой ловушки? Систематическая ошибка выжившего (ошибка выжившего) — это проявление предвзятости, когда в расчет берутся только истории «успеха» и не принимаются в расчет «погибшие», ошибка выжившего — тенденция обращать внимание только на истории успеха, создающая искажённую картину, игнорирующую неудачников и выбывших...

Почему в безопасности работники готовы жертвовать своим будущим? Поискал ответ на этот вопрос в других направлениях. Почему человек хочет получить всё здесь и сейчас, не готов ходить на тренировки для поддержания здоровья, не готов копить на будущую старость, почему не может избавиться от вредной привычки, хотя понимает ее вред? И как эти вопросы связаны с безопасностью? В данной статье изложено частное мнение об одной из причин человеческих ошибок при выполнении работ. Это не единственная причина ошибок, но, возможно, одна из них...

С 01.03.2022 г. вступила в действие новая редакция трудового кодекса, основной подход к обеспечению безопасности это профилактика, превентивный подход. Основные принципы, согласно ТК РФ ст. 209.1, это: С той же даты работодатели ОБЯЗАНЫ проводить оценку профессиональных рисков, но до сих пор у многих нет понимания как эти данные использовать. Давайте на чистоту, большинство выполняют эту процедуру формально, для того чтобы показать ГИТ, но только не для использования в повседневной работе и для обеспечения безопасных условий труда...

Организовывая и проводя занятия по оказанию первой помощи, очень часто возникают вопросы на которые стоит ответить заранее. Итак, для начала давайте разберемся есть ли разница между первой помощью, первой доврачебной помощью, первой медицинской помощью. Обратимся к Федеральному закону от 21.11.2011 № 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации" Статья 31. Первая помощь 1. Первая помощь до оказания медицинской помощи оказывается гражданам при несчастных случаях, травмах, ранениях,...