По обе стороны работы

Как известно, функционирование любой организации зависит от совокупности двух основных факторов: профессионализма сотрудников и регламентации бизнес-процессов. Чем более продуманы, регламентированы, и легко контролируемы бизнес-процессы, тем меньше требований можно предъявлять к опыту сотрудников...

При открытии своего дела нужно учесть массу факторов и моментов. И даже если у вас был уже опыт коммерческой деятельности, никто не застрахован от ошибок, особенно если он начинает свой бизнес в новой нише...

Иногда в жизни Человека труда - того, кто зарабатывает на жизнь своим трудом, а не живет за счет других (рента, проценты, донаты и пр.) бывают времена, когда устроится по специальности нет возможности, а деньги нужны...

Идея работы на себя, фриланса, или на худой конец дистанционной работы будоражит многие умы, особенно в последнее время. Множество публикаций о том как семья ушла с наемной работы, переехала на природу,...

Тема своего бизнеса очень популярна в современных реалиях. Как известно бизнес можно получить тремя основными путями: Создать с нуля. Открыть по франшизе (читайте в нашей статье). Купить готовый бизнес...

В идеале все обязанности сотрудника должны быть прописаны в должностной инструкции. Сами внутренние процессы компании также должны быть определены соответствующими документами и быть абсолютно понятными и прозрачными...

Глобальные изменения на рынке труда требуют нового понимания профессии и реальных условий работы. Если раньше бизнес в глобальном и локальном виде развивался в сторону специализации, то есть компании,...