Принять и измениться

На моей практике не встречал людей, которые любят конфликты. А точнее среди них нет тех, кто может признать, что зависим от споров, каких-то доказательств. Это "преследователи" по треугольнику Карпмана. Ранее я писал про это, но сейчас не об этом. Если уж сложилось так, что конфликты в нашей жизни неизбежны, то предлагаю выжить из них максимум пользы. Что в них полезного? 📌 Заставляет осознавать. Мы понимаем, что у нас есть проблема и ее нужно решать 📌 Человек начинает анализировать, выходит из застоя, когда все хорошо, все идет по плану 📌 Повышает уровень знаний в вопросе...

На что вы обращаете внимание в первую очередь, когда мониторите Хедхантер в процессе поиска работы? ДЕНЬГИ - самая главная мотивация. Будут деньги - будет все! Не в деньгах счастье, а в их количестве! Так думают многие. Но по факту, если применить осознанное мышление, мотивация - это не про деньги, вернее не только про деньги. Вспомните ваши ощущения, ваши мысли тогда, когда вы планировали сменить работодателя: - это же новый коллектив, с ними знакомиться надо. То ли дело сейчас - всех знаю, с руководителем...

Любой выбор может привести к сожалению. Однако, если я решаю что-либо не делать, это, как правило, к лучшему. Hannibal Lecter, Вымышленный персонаж, созданный Томасом Харрисом Уволиться с нелюбимой работы,...

Когда я готовил материал по теме "Манипуляции", то понял, что схема следующая: человек может манипулировать другим человеком в формате 3 ролей - как жертва, как спасатель и как преследователь. В основном, в зависимости от ситуации, человек играет определенную роль. Намного реже он в одной роли всю жизнь. Жертве постоянно необходима помощь, все ей не так и не то. Жертва пытается переложить свои обязанности на другого, потому что не надеется на свои силы. Спасатель - человек, который пытается всем помочь, независимо от того нужно это или нет...