tapalov.com - про образование и воспитание подростков

Сегодня я хочу поговорить о насилии в отношениях. И расскажу о том, что такое АБЬЮЗ. Абьюз — это любое проявление насилия со стороны партнера. Это не только, когда человека бьют. Но и оскорбляют, унижают, шантажируют, обвиняют, внушают чувство вины, манипулируют слезами или заставляют что-то делать. Абьюзером может быть даже самый милый и добрый с виду человек. Поэтому если ваш парень вас обзывает, неприятно шутит, указывает что делать, как одеваться, с кем общаться – он абьюзер. Я хочу рассказать о пяти самых распространённых признаков насилия...

Сегодня мы говорим про партнеров, от которых надо бежать без оглядки. Вот сигналы, что ваши отношения нездоровые: — Вы постоянно думаете: а может я во всем виновата? — Вы постоянно извиняетесь за свое поведение — Вы перестали радоваться жизни, даже когда все вроде окей — Вам трудно принимать даже простые решения — Вы сомневаетесь, что способны что-то хорошо делать Узнали себя? Похоже вы подвергаетесь газлайтингу. Газлайтинг — это психологическое насилие, когда жертву (вас) постепенно доводят до ощущения, что она неправильная, никчемная, ни на что не способная и жалкая...

И так поехали, есть три важных причины, почему вы не должны физически наказывать ребенка. ЮРИДИЧЕСКАЯ Времена Тараса Бульбы прошли. У нас нет права применять насилие в отношении кого-либо, даже если мы его родили. Это написано в законодательстве каждой более-менее цивилизованной страны. Также право ребенка жить в безопасности закреплено во всемирной конвенции о правах ребенка. Казахстан ее тоже ратифицировал. ПСИХОЛОГИЧЕСКАЯ Давно и много раз доказано, что битье наносит не столько физический вред (не учитывая извергов и садистов), сколько психологический...

Уже многие написали про фильм Дудя, и я в числе тех, кому фильм безумно понравился. Но не только из-за показанного IT-рая. Самое главное, что нам рассказали герои – это то, что человека формирует среда. Если нас окружают деятельные и пробивные люди, мы тоже невольно будем такими. То же правило действует, когда подросток, например, попадает в плохую компанию. Короче, атмосфера и окружение решают. Поэтому если мы как общество/страна/компания хотим создать свои долины, нам нужно взять на вооружение принципы Silicon valley...

А вы знали, что сейчас в Алматы не могут выйти на работу более 1,2 млн жителей? Это 87% (!) от всех занятых в экономике городе. В России, по прогнозам, 15,5 млн человек могут стать невостребованными на рынке труда. Похожая картина и в других странах. О чем это говорит? Нынешняя "безработица" на фоне карантина – это репетиция того, что будет, когда роботы заменят людей во многих профессиях. Всё, что можно автоматизировать, будет автоматизировано. Эксперты даже близко не понимают, как будут решать такую проблему...