бортовой журнал проходимца

В книгах психотерапевта Михаила Ефимовича Литвака есть пример интересной характеристики людей основанная на работах А. Маслоу Литвак распределил всех людей на 3 категории: Человек. Недочеловек. Невротик. Человек — это личность, достигшая успеха и продолжающая работать над собой. Его можно сравнить с высоким ровным деревом. Корни глубоко. Уже не нужно думать о пищевом инстинкте. Кора у ствола толстая, а листики высоко. Нет заботы об оборонительном инстинкте. Расти вверх и давай плоды. Таких Маслоу в США нашел только 9 человек...

Как и большинство ярких изобретений, чайный пакетик был придуман абсолютно случайно В 1904 году Томасу Салливану, американскому торговец чаем было необходимо разослать по небольшой порции разных сортов чая на пробу оптовым покупателям. В те времена чай перевозился в больших жестяных банках, желая сэкономить Салливан решил заменить дорогостоющую тару на шелковый мешочек, завязанный ниткой и отправить в нем шепотку чая для дегустации. Однако покупатели подумали, что им предложили новый способ — заваривать чай прямо в этих мешочках, и нашли такой способ очень удобным...

Дайон Фридланд @dionfriedland - южноафриканский бизнесмен, который кроме родины живет и ведет бизнес в Майами и Лондоне. Он основал розничной торговли в ЮАР, переехал в США, где создал компанию обучающую продажам, затем сеть магазинов осветительного оборудования, затем торговал предметами искусства и создал фонд управляющий фондами рискового инвестирования. Его компания владеет патентами на оборудование превращающее воду в дизенфицирующие вещества. Он построил и продал отель на Карибах входящий в десятку лучших...

Роботы примерно так же хороши при сборке мебели IKEA как и вы. В статье, опубликованной в Science Robotics в среду, исследователи сообщили, что создали робота, который мог собрать стул IKEA за 20 минут и 19 секунд. Лишь половину времени было потрачено на сборку, робот провел первую половину, выбирая лучший метод для сборки. Задача была выполнена с использованием двух роботов, оснащенных захватами, датчиками силы и трехмерной камерой. Ученым пришлось заранее запрограммировать...

Оказывается: Уильям Проктер и Джеймс Гембл познакомились друг с другом женившись на сестрах Оливии и Элизабет Норрис, поначалу у каждого был свой бизнес, у Проктера — свечная фабрика, у Гембла — мыльная. 22 августа 1837 году по настоянию тестя они объединили свои усилия вложив по 3500 долларов во вновь образованную Procter&Gamble «Настоящим учреждается на долгие годы компания, имеющая целью сделать мир чище и светлее, предоставить для этого каждому человеку на каждый день максимум необходимого, чтобы облегчить его жизнь и деятельность» - именно так начинался устав созданного предприятия...

В семинаре Тарасова «8 ступеней управленческого искусства» нашел интересный тезис Тейлора: «Из двух кандидатов одинаково пригодных для выполнения данной работы надо выбирать более глупого.» «Из двух кандидатов одинаково пригодных для выполнения данной работы надо выбирать более глупого. Потому, что более умный кандидат справляется с работой так же как более глупый, но его потенциал не используется до конца на этой работе, он остается недовостребованным, и если он освоит работу быстрее чем более...

При чтении книги Гагина, зацепил абзац: «В XVII веке примерно в одно и то же время появились две республики — французская и американская. Во Франции конституцию писали гуманисты и философы, которые верили, что в человеке есть много хорошего. Надо только дать ему волю, и это хорошее само проявится...

Эта цитата из моего любимого «Финансиста», Теодора Драйзера, сегодня она не менее актуальна, чем в то время когда он ее писал: «В эту пору медленно надвигалась и наконец была объявлена война между Севером и Югом, вызвавшая такое возбуждение умов, что все, казалось, были поглощены только ею одной. Вначале творилось нечто невообразимое. Затем начались митинги, многолюдные и бурные; уличные беспорядки; инцидент с останками Джона Брауна; прибытие Линкольна, этого великого народного трибуна, в Филадельфию,...

Труд расчленён так, что люди конвейера ничего не умеют, у них нет профессии. Рабочие здесь не управляют машиной, а прислуживают ей. Поэтому в них не видно собственного достоинства, которое есть и у американского квалифицированного рабочего. Фордовский рабочий получает хорошую зарплату, но он не представляет собой технической ценности. Его в любую минуту могут выставить и взять другого. И этот другой в двадцать две минуты научится делать автомобили. Работа у Форда даёт заработок, но не повышает квалификации и не обеспечивает будущего...

В начале 1870-х годов обрусевший швед Людвиг Нобель прибыл организовывать производство винтовок Бердана (берданок) на Ижевский оружейный завод и оттуда писал брату: некого нанять на директора, на кого ни посмотришь — либо пьяница, либо дурак. В итоге ему пришлось пригласить англичанина, а самому стать главным инженером предприятия. («Сырок» История моей жизни и бизнеса,   Борис Александров) И кстати о Людвиге Нобеле и его братьях: Братья Роберт, Альфред и Людвиг – сыновья шведа Эммануила Нобеля...

Инстинкты есть у всех. Главное — знать, когда ими воспользоваться. У вас могут быть солидные дипломы и ученые степени — но если вы не прислушиваетесь к инстинктам, вам сложно будет добраться до вершины и удержаться на ней. Слишком многие перестали доверяться своему чутью. Тем самым они перекрыли тот дарованный нам природой канал информации, с которым рождаемся мы все. Никто не может объяснить, почему инстинкт срабатывает и как он работает вообще. Иногда мы нутром чуем, что нам следует сделать что-то или наоборот — не следует делать, — но мы не можем определить «почему»...

Во время Первой мировой войны Т. Э. Лоуренс по прозвищу Лоуренс Аравийский заключил сделку с арабскими племенами, чтобы те помогли британцам сражаться с Османской империей. Взамен он обещал возродить арабское государство. Бедуины не знали, что не следует верить чиновникам на слово, и выполнили свою часть сделки. Как оказалось, французское...