Hr-сэнсэй

На самом деле, вы не обязаны этого делать. Грамотному hr-специалисту бывает достаточно стандартных процедур, чтобы определить, подходит ли кандидат на вакантную должность. К тому же, существует испытательный срок, который позволяет понять, насколько кандидат и компания соответствуют друг другу. Иногда просьба выполнить тестовое задание может исходить от начальника подразделения, куда принимается сотрудник, а hr лишь реализует данное предписание. Если вас просят выполнить тестовое задание, стоит вспомнить о недобросовестных работодателях, которые могут использовать труд кандидатов в своих целях...