Агентство по подбору персонала - GTS

✅ Что делать, если не нравится новая работа? «Перемены всегда к лучшему!» — эти слова поддержки известны каждому. Но как радоваться переменам, если совсем не нравится новая работа? Стоит ли терпеть коллег-душнил и хамоватого начальника? Может, лучше всё бросить и уйти? ❗️ Как справиться с новой работой? Попросите помощи у коллег, если чувствуете неуверенность. Подождите, чтобы оценить обстановку в коллективе. Сформулируйте проблемы и оцените их важность. ❗️ Разговор с руководством Подготовьтесь к диалогу, описав проблемы и их последствия. Не грозите увольнением, говорите аргументированно. Не рубите с плеча, учитывайте человеческий фактор. ❗️ Сравнение с прошлой работой Не сравнивайте новую работу с прошлой, это может быть привычкой. Сделайте таблицу для сравнения параметров. Если в прежней компании было лучше, подумайте, почему ушли. ❗️ Увольнение Увольнение — ответственное решение, не принимайте его скоропалительно. С новым работодателем могут возникнуть аналогичные проблемы. Сформулируйте убедительное объяснение для быстрого увольнения. В общем, если вам не нравится на новом месте работы, и вы перепробовали все варианты, — увольняйтесь, но заранее просчитайте все риски. GTS | Сообщество в VK

✅ От классики до креатива: как составить сопроводительное письмо в Word? Большинство соискателей, откликаясь на вакансию, направляют работодателю только резюме. Но для составления полного профессионального портрета, лучше направлять анкету вместе с cover letter. ❗️ Зачем нужно сопроводительное письмо? Сопроводительное письмо дополняет резюме, раскрывая профессиональные качества кандидата. Оно помогает показать, чем кандидат может быть полезен компании и почему откликнулся на вакансию. ❗️ Рекомендации по составлению сопроводительного письма Структурируйте документ, включая приветствие, основную часть и заключительный блок. Пишите простым и понятным языком, избегая сложных предложений и терминов. Используйте цифры для наглядности. Уделите внимание оформлению, избегая «пляшущего» шрифта и логических ошибок. Размещайте только важную информацию, избегая лирических отступлений. Оставляйте контакты, даже если они есть в резюме. Не делайте письмо слишком длинным, оптимальный размер — 40-50% страницы А4. ❗️ Составление сопроводительного письма в Microsoft Word Начните с чистого листа, используя стиль текста «Заголовок 1». Укажите имя, название компании, приветствие и основную часть. Добавьте заключение с благодарностью и контактами. ❗️ Шаблоны для сопроводительного письма в Ворде В Ворде есть готовые шаблоны для резюме и сопроводительных писем. Выберите шаблон, подходящий для вашей ситуации, и отредактируйте его. Добавьте фотографию, если это уместно. ❗️ Примеры сопроводительных писем Классический стиль подходит для руководящих позиций. Универсальный вариант с цветными блоками подходит для творческих личностей и топ-позиций. Сопроводительное письмо для устройства на работу за границу должно быть без фотографий. ❗️ Создание сопроводительного письма онлайн Заполнить cover letter можно онлайн на сайте Microsoft. Выберите шаблон без фотографий для повышения шансов на трудоустройство. Разместите информацию на английском языке. Сохраните документ в формате pdf для сохранения форматирования. При использовании шаблонов Microsoft Word составление сопроводительного письма займет всего 10-15 минут. Совсем ничего в сравнении с пользой, которую принесет этот документ. GTS | Сообщество в VK

✅ Заявление на увольнение: как написать и передать работодателю? Народная мудрость гласит: нужно уметь расставаться по-доброму. Это правило в том числе касается и рабочих отношений. Многое зависит от того, как написать заявление на увольнение. ❗️ Сроки подачи заявления на увольнение Заявление на увольнение нужно подавать заранее, минимум за 2 недели до даты ухода. В некоторых случаях сроки могут сдвигаться: испытательный срок — 3 дня, руководитель — месяц. При определенных обстоятельствах возможно досрочное увольнение без заявления. ❗️ Заявление на увольнение в декрете Заявление на увольнение в декрете подается за 2 недели до даты ухода. При изменении семейных обстоятельств можно отозвать заявление. Женщины с детьми до 3 лет могут быть уволены только по собственному желанию. ❗️ Правила оформления заявления Заявление подается в письменном виде, устное требование не имеет юридической силы. В заявлении указываются регалии директора, причина ухода, дата увольнения. Документ должен быть грамотно составлен, без ошибок и сокращений. ❗️ Способы подачи заявления Через журнал входящей корреспонденции, отдел по управлению персоналом, электронную почту, заказным письмом с уведомлением, телеграммой. Через госуслуги пока невозможно. ❗️ Что делать после отправки заявления? После получения заявления отдел кадров готовит приказ об увольнении. Бухгалтер перечисляет выплаты, выдаются документы. При задержке документов можно требовать их через прокуратуру или суд. ❗️ Дополнительные выплаты После увольнения можно получить пособие по временной нетрудоспособности. Размер выплаты — 60% от средней зарплаты в период работы. ❗️ Пособие по временной нетрудоспособности для бывших сотрудников Бывший сотрудник может получить пособие по временной нетрудоспособности в течение месяца после увольнения. Размер выплаты составляет 60% от средней зарплаты в период работы. ❗️ Составление заявления на увольнение Составление заявления на увольнение — простая задача, но требует внимания. Используйте рекомендации и образцы заполнения документа для успешного ухода с работы. ❗️ Поведение при увольнении Не показывайте недовольство при уходе, так как это может повлиять на рекомендации при устройстве в другую компанию. Отзыв о вас как о человеке и профессионале зависит от вашего поведения при увольнении. Составление заявления на увольнение — достаточно простая задача, но при этом ее нельзя пускать на самотек, чтобы уход с работы не превратился в испытание. GTS | Сообщество в VK

✅ Как сделать резюме, которое понравится любому работодателю? Уже представляете себя на новой должности? Подождите. Сначала вам нужно решить одну непростую задачу — составить резюме, которое привлечет внимание работодателя и заставит его задуматься о том, что вы именно тот, кто ему нужен. ❗️ Зачем нужно резюме? Резюме помогает работодателю оценить профессиональные навыки, образование и опыт кандидата. Правильно составленное резюме повышает шансы на получение работы. ❗️ Основные разделы резюме Контакты: электронная почта, номер телефона, контакты в мессенджерах и социальных сетях. Опыт работы: последние 5 лет работы, 5-6 должностных обязанностей, достижения. Профессиональные навыки: 7-15 пунктов, уровень владения навыками. Образование: наименование учебного заведения, год окончания, факультет, специальность, уровень образования. Курсы: название курса, образовательное учреждение, год окончания. ❗️ Дополнительные разделы Владение языками: знание иностранных языков, уровень владения. О себе: карьерные цели, планы по саморазвитию, личностные качества и профессиональные интересы. ❗️ Советы по заполнению резюме Не составляйте слишком длинные списки, указывайте релевантный бэкграунд. Используйте робот-помощник для подбора обязанностей и навыков. Не врите, обман быстро раскроется. Если нет опыта, делайте упор на навыки и образование. Не игнорируйте блок «Курсы», даже если есть пробелы в стаже. В разделе «О себе» рассказывайте о себе в контексте работы, избегайте шуток и креатива. ❗️ Как сделать классное резюме? Выберите профессиональный шаблон. Заполните обязательные блоки. Оцените, насколько выбранные вами скиллы соответствуют требованиям работодателя. Укажите актуальную контактную информацию. Добавьте дополнительные блоки. Проверьте готовый текст на ошибки. Попросите знакомых посмотреть ваше резюме и дать советы по его улучшению [опционально]. Скачайте и сохраните документ в pdf-файле. Резюме, при правильном заполнении, дает очевидные конкурентные преимущества и помогает быстрее найти работу. GTS | Сообщество в VK

✅ Магистратура, аспирантура и ординатура в резюме: как рассказать о своем обучении? Кандидаты, которые после окончания вуза не остановились на достигнутом и продолжили обучение, на особом счету у работодателей. Поэтому в резюме магистратура, аспирантура и ординатура всегда являются значимыми преимуществами. ❗️ Магистратура: что это и зачем? Магистратура — ступень высшего образования после бакалавриата. Позволяет углубить знания и умения в определенной сфере. Обучение длится от 2 до 3 лет и включает курсы, практику, научные исследования. Магистратура дает право работать по специальности и может быть полезна для смены профессии или научной деятельности. ❗️ Как указать магистратуру в резюме? Указывается в разделе «Основное образование» с указанием учебного заведения, факультета, специальности, уровня подготовки и года окончания. Магистрант указывает дату предполагаемого окончания учебы, магистр — год выдачи диплома. ❗️ Ординатура: что это и зачем? Ординатура — последняя ступень высшего медицинского образования. Сочетает углубленное обучение и практику. Необходима для самостоятельной врачебной практики или работы узкопрофильным специалистом. Указывается в резюме в блоке «Основное образование» или в разделе «О себе». ❗️ Аспирантура: что это и зачем? Аспирантура — ступень обучения для подготовки научных кадров. Дает разрешение на научную деятельность, социальные льготы и освобождение от призыва в армию. Указывается в блоке «Основное образование» или в разделе «О себе» для подчеркивания статуса в научной среде. ❗️ Общие рекомендации Важно правильно указывать образование в резюме, так как это привлекает внимание работодателей. В разделе «Основное образование» указываются название учебного заведения, год окончания, уровень подготовки, направление и специальность. В разделе «Цель» кратко описывается образовательная траектория и навыки, которые пригодятся на новом месте работы. В разделе «О себе» раскрываются заслуги, достижения, тема исследовательской работы и навыки, полученные в процессе обучения. На графу «Образование» смотрят всегда и везде, поэтому при отклике на вакансию информацию о полученных дипломах важно писать правильно. GTS | Сообщество в VK