Колледжи и техникумы: главное

Еще недавно считалось, что профессию выбирают один раз и на всю жизнь. Сегодня карьера все чаще строится иначе: люди меняют сферу деятельности, осваивают новые навыки и переходят в другие профессии уже во взрослом возрасте. В этой статье Екатерина Алексеева, старший методист Центра опережающей профессиональной подготовки Республики Марий Эл, разбирает мифы и стереотипы, которые мешают решиться на перемены, и дает пошаговый алгоритм для тех, кто задумывается о новой профессиональной траектории. Порядка 73% россиян хотя бы раз задумывались о смене профессии, а 66% уже меняли сферу деятельности...

Сегодня технические профессии — это не просто стабильная работа, но и большие возможности для развития. Технологии меняются каждый день, и компании все больше нуждаются в людях, которые могут решать сложные задачи. Какие профессии будут актуальны сегодня и в будущем, чему на них обучают и чем предстоит заниматься на работе, рассказывают наши эксперты: Ксения Иванникова, методист Центра опережающей профессиональной подготовки Рязанской области по направлению «Автомобильная отрасль» и специалист центра - Анжелика Комогорова...

Вот он, тот самый момент, которого ждали все годы обучения в школе: ваш ребёнок получил аттестат за 9-й класс! На душе – радость и облегчение, а в мыслях – один вопрос: что дальше? Оставаться в школе или поступать в колледж и получать профессию? Если вы выбрали колледж, то вам также нужно определиться с учебным заведением, специальностью, сроками подачи документов и многим другим. О том, как не утонуть в «океане» информации и не пропустить сроки подачи документов, рассказывает Кристина Славина, старший методист Центра опережающей профессиональной подготовки Магаданской области...

Мы часто слышим: «молодые специалисты не готовы к реальной работе». Но кто и как определяет эту «готовность»? Как превратить запросы работодателей в образовательные программы, которые действительно закрывают кадровые дефициты? Рассказывает наш эксперт – Анна Бояркина, руководитель Центра опережающей профессиональной подготовки (ЦОПП) Красноярского края. Разбираемся на примере нового проекта ЦОПП – «ИТ-инкубатор. Старт в профессию». В Красноярском крае ежемесячно публикуется от 120 до 150 вакансий, связанных с «1С: Предприятие»...