Фёдор Шкуров

Почему самые талантливые руководители выгорают первыми и держатся из последних сил и как практики управления своим состоянием и вниманием становятся спасением В эпоху тотальной цифровизации и непрекращающегося хаоса мы наблюдаем парадокс: самые способные, образованные и успешные руководители массово выгорают, теряя доступ к собственным компетенциям и энергии именно тогда, когда они нужны больше всего. Внешнее давление на компании и сотрудников усиливается под шквалом технологических и глобальных изменений, скорость которых в последние годы всё увеличивается...

Провокационное руководство по личной трансформации для тех, кто думал, что уже всё знает Вы успешны. У вас есть диплом престижного вуза, возможно, MBA или второе высшее. Вы управляете людьми, принимаете решения, от которых зависят миллионы. Вы читаете новости и модные книги, посещаете актуальные конференции... И всё же... Почему вы чувствуете, что что-то ускользает? Почему молодой стартапер без опыта вдруг обгоняет вашу компанию? Почему ваш 25-летний подчиненный решает задачи быстрее, хотя знает...

Представьте, что вы просыпаетесь в 2030 году. Ваш утренний ассистент с искусственным интеллектом анализирует глобальный рынок труда и предлагает на основе данных о вашей карьере, талантах и навыках три карьерных возможности: проект по восстановлению популяции гребешка во Владивостоке с использованием биотехнологий, консультирование стартапа из Индии по внедрению квантовых вычислений или разработка нейроинтерфейса для образовательной платформы госкорпорации. Это не фантастика — это реальность, к которой мы стремительно приближаемся уже сегодня...