Найти тему
Опыт Гемотест. Как интегрировать E-Staff и MainTest
Лаборатория «Гемотест» — это международная медицинская компания, которая ежедневно выполняет сотни тысяч медицинских анализов. Компания находится на рынке медицинских услуг уже 20 лет, имеет 1 900 лабораторных отделений в 700 городах России и 4 странах СНГ, насчитывает более 6 500 сотрудников. «Гемотест» применяет тесты HT Lab при подборе и оценке потенциала линейных руководителей и кандидатов в кадровый резерв. Компания проводит подбор сотрудников на автоматизированной платформе рекрутинга E-Staff, с которой интегрирована система Maintest...
1 год назад
Как повысить процент оформленных сотрудников: бесшовный путь кандидата в мультибрендовой компании Inventive Retail Group
Недавно вместе с нашими коллегами провели вебинар о том, как сделать рекрутмент более эффективным. Представляем вам кейс компании Inventive Retail Group. Спикеры: - Максим Кузнецов, HRBP Inventive Retail Group - Юлия Игнатова, менеджер по продукту E-Staff - Константин Куница, исполнительный директор HR Messenger Посмотреть вебинар Inventive Retail Group – это 7 брендов, которые работают на разных бизнес-моделях: Запрос на hr-автоматизацию возник еще в 2020-ом году по нескольким причинам: Важные особенности: Пересекающийся трафик...
1 год назад
Воронка подбора персонала. Как автоматизация делает жизнь рекрутера проще
Александр Суровцев, эксперт по продукту Websoft и E-Staff. Посмотреть запись вебинара Подбор – один из основных HR-процессов, с него все и начинается. На рекрутерах — большая ответственность и одновременно большая нагрузка. В условиях кадрового дефицита, с которым сталкивается каждая компания, требования к качеству и скорости подбора только возрастают. Мы посмотрим в этой статье, как система автоматизации может упростить жизнь рекрутера, сэкономить такое ценное в процессе подбора время и какие действия может взять на себя...
1 год назад
Массовый подбор в компаниях O'STIN и Funday
Справка проекта Компания: Sportmaster Lab — ИТ-компания, занимающаяся развитием технологических направлений, в том числе Websoft HCM и E-Staff, а также оказанием информационной поддержки группе компаний брендов Спортмастер, O'STIN и Funday. Продуктовая команда отвечает за поддержку и развитие HR-процессов: автоматизацию подбора, адаптации, обучения, оценки компетенций сотрудников и кадровый резерв. Идея: автоматизировать процессы массового подбора персонала розничных сетей O'STIN и Funday и максимально сократить сроки поиска и найма сотрудников...
1 год назад