ЭНКОРП

Все компании, абсолютно все сталкиваются с типичными проблема массового подбора персонала если с ним соприкасаются. Со стороны может показаться, что массовый подбор персонала дело плевое, но когда начинают его касаться руками понимают, что все далеко не так просто как казалось. Мы продолжаем описывать наиболее часто встречающиеся пробелмы и решения к ним. 1. Расхождения между требованиями и реальной работой: Проблема: Значительные различия между требованиями и реальной работой. Решение: Обеспечьте соответствие навыков и требований реальным обязанностям кандидата...

В сфере массового подбора кандидатов существует несколько распространенных ошибок, которые могут существенно повлиять на эффективность процесса. Давайте рассмотрим основные аспекты и предложим рекомендации по их устранению.Топ ошибок в массовом подборе кандидатов 1. Долгий и многоэтапный процесс найма: Проблема: Отсутствие оптимизации в ходе найма может привести к потере квалифицированных кандидатов. Решение: Сократите срок между интервью и предложением о работе. Оптимальный срок найма составляет 2—3 дня с 3 этапами...