Медицинские светильники в операционных

Это не просто надёжность. Если согласования держатся на одном человеке, его отсутствие может остановить работу. Трудоголизм — управленческий риск. Его подпитывают неясные ожидания, вечная срочность и признание героических переработок. Так переработки становятся негласной нормой для всей команды. Устойчивость создают: ✅ правила доступности; ✅ понятные приоритеты и эскалация срочных задач; ✅ распределённая ответственность...