КРИНЖ С СОБЕСЕДОВАНИЯ сегодня общалась с кандидатом на руководящую позицию и он как свою развитую компетенцию преподнес умение собрать крепкую и дружную команду, а в пример привел случай из опыта, которым гордится, где участвовал его ментор, которой всему то его и научил «Ушел я с места работы N, тк у нас была очень сплоченная команда, а под нашего руководителя «копали», выдвигали претензии постоянно. Мы на берегу всей командой пообещали ей, что если её уволят, то мы тоже уйдем. Вот её уволили, через 2 недели мы тоже все ушли. Представляете какой командный дух?». На мой вопрос: «А помогла ли она вам найти новую работу и продолжаете ли вы поддерживать общение?» -«Нет, сам нашел спустя время. Я, к сожалению, не знаю, где она потом работала, мы не виделись больше.»
2 года назад