Учебный центр ЦЗБТ

Стресс от перегрузок, выгорание, травля в коллективе и противоречивые распоряжения со временем оборачиваются больничными, текучестью кадров и ошибками. Для работы с этими факторами Росстандарт утвердил ГОСТ Р ИСО 45003-2026. Ниже разбираем, что в этом стандарте есть на самом деле, обязателен ли он и как работодателю подготовиться к 1 февраля 2027 года. Что за документ и когда он вступает в силу Стандарт утверждён приказом Росстандарта от 16.06.2026 № 668-ст. Полное название: «Менеджмент безопасности труда и охраны здоровья...

Минздрав в четвёртый раз отложил полный переход на электронные личные медицинские книжки. Разбираем приказ № 705н: до какой даты можно вести медкнижки на бумаге, кому книжка нужна вообще, какие штрафы грозят за допуск без медосмотра и что успеть сделать за год. Переходный период для бумажных личных медицинских книжек (ЛМК) ввели в 2023 году и с тех пор продлевали трижды. Летом 2026 года срок сдвинули снова — и работодателям опять приходится разбираться, что изменилось на самом деле, а что осталось прежним...

Что меняется, кого коснётся, и как подготовиться за оставшееся время, чтобы не получить штраф. 30 июня 2026 года Правительство РФ подписало Постановление № 805, которое вносит масштабные правки в действующие Правила обучения по охране труда. Документ уже опубликован, и у работодателей есть время до 31 августа 2026 года, чтобы привести всю документацию в порядок. Сами Правила № 2464 не отменяются — их действие продлено до 1 сентября 2032 года. Разберём ключевые изменения, которые затронут каждого работодателя, специалиста по охране труда и учебный центр...

Падение с лесов. Один договор «оказания услуг». И вот заказчик, который был уверен, что охрана труда его не касается, объясняет инспектору ГИТ, почему у пострадавшего не было ни обучения, ни СИЗ, ни оценки рисков. Знакомая логика звучит так: нет трудового договора — нет инструктажей, СОУТ и журналов. Логика рушится быстро. Инспектор смотрит не на название файла, а на то, что человек реально делал на объекте: кто давал ему задания, чьим инструментом он пользовался, по какому графику приходил, кто открывал ему проход через турникет и почему «подрядчик» три месяца стоял у одного станка...