BRANDMETRIKA

Почему нельзя опрашивать «всех подряд»? Задача любого маркетингового или социологического исследования — получить не просто данные, а точную и объективную картину. Одна из самых частых и критичных ошибок — собрать «удобную» выборку, которая не отражает реальный портрет вашей целевой аудитории или населения в целом. Результаты такого опроса ведут к неверным бизнес-решениям. Именно для контроля репрезентативности и существует профессиональный инструмент — формирование квот. В BRANDMETRIKA мы знаем, что правильно построенные квоты — это фундамент достоверного исследования...

Исследование вовлечённости персонала — один из ключевых инструментов HR-аналитики, позволяющий понять, насколько сотрудники мотивированы, удовлетворены условиями труда и готовы вносить вклад в развитие компании. В условиях растущей конкуренции за таланты бизнесу важно не просто измерять удовлетворённость, а системно управлять факторами, влияющими на удержание, производительность и качество корпоративной культуры. BRANDMETRIKA проводит комплексные исследования вовлечённости, сочетая количественную аналитику, качественные методы и продвинутые инструменты сегментации...

Здоровье бренда (Brand Health) — это ключевой показатель того, насколько эффективно компания воспринимается своей целевой аудиторией. Оно отражает не только узнаваемость, но и уровень доверия, лояльности и готовности клиентов выбирать бренд снова и снова. В 2025 году факторы, влияющие на здоровье бренда, меняются быстрее, чем когда-либо. Цифровизация, социальные сети, требования к экологичности и онлайн-репутация становятся определяющими. В этой статье разберем, какие именно элементы формируют сильный бренд и почему компании должны уделять им внимание...