21 подписчик
ИИ в оценке персонала: где граница допустимого
Искусственный интеллект всё чаще становится «невидимым помощником» кандидата при онлайн-оценке: может решить тестовое задание, подсказать социально желательный ответ в личностном опроснике или помочь подготовить речь для видеоинтервью. В итоге результат отражает не только характеристики кандидата, но и то, насколько успешно он воспользовался ИИ.
В статье разбираем, что об этом говорят исследования, а эксперты HT Lab комментируют, где проходит граница допустимого использования ИИ и какие методические и технические решения помогают снизить риск искажения результатов.
Читать статью → ht-lab.ru/...sti
Около минуты
27 октября