36 подписчиков
⚖️ «Отказать нельзя пустить»: Роструд поставил точку в вопросе о визитах к врачу в рабочее время
В ведомство обратился работник с простой ситуацией: запись к врачу на час, но начальник не отпускает. Законно ли это?
Ответ Роструда категоричен: работодатель вправе запретить.
В законе нет обязанности отпускать сотрудника на приём в рабочее время. Единственный вариант — договариваться лично (ст. 128 ТК РФ — отпуск за свой счёт). Исключение — только диспансеризация (по ст. 185.1 ТК РФ) и беременные (сохранение среднего заработка).
💎 Но это всегда риск потерять ценного сотрудника, который просто хочет сохранить здоровье.
Около минуты
3 дня назад