Что делать, если на мероприятии гость пытается забрать микрофон

Это случается в карьере каждого ведущего минимум раз. Подвыпивший дядя Володя, троюродный брат жениха, бывший КВНщик — выходит к тебе и говорит «дай микрофон, я скажу пару слов». И ты понимаешь что эти пару слов превратятся в двадцатиминутный монолог про то, как они с женихом служили в армии.

Большинство ведущих делают одну из двух ошибок. Либо отдают микрофон и сжимаются, надеясь что оратор быстро выдохнется. Либо начинают агрессивно отбиваться — «нет-нет, у нас программа», создавая публичный конфликт на глазах у зала.

Оба варианта плохие. Первый — потому что ты потерял управление, и зал это видит. Второй — потому что ты сделал из дяди Володи жертву, и зал теперь на его стороне.

Работает третий вариант. Включить дядю Володю в свою программу, а не отдавать ему свою.

Вариант первый — дать ему сказать, но в твоей рамке. Звучит так: «Володя, отлично, что хотите сказать. Давайте я вас красиво представлю — пусть все услышат как зовут человека. И договоримся — у нас по тосту примерно минута, потому что ещё много желающих. Готов? Поехали.»

Вариант второй — если ты чувствуешь что речью он не ограничится и ему просто нужен выход энергии, дай ему чисто номинальную роль. «Володя, нам нужен главный судья на следующий конкурс. У вас взгляд опытного человека. Идите сюда, будете нашим жюри.» Энергия получает выход в управляемом формате, ты сохранил управление, дядя Володя счастлив.

Что произошло в обоих случаях. Ты не отказал — отказ создаёт обиду. Ты не отдал управление — наоборот, задал рамку. Ты дал ему статус. Дядя Володя теперь не оппонент — он часть твоей программы.

Базовый принцип управления залом — не сопротивляться энергии, а перенаправлять её. С этим работают любые сложные ситуации, а не только перехват микрофона.

1 минута

16 мая