Найти в Дзене
220 подписчиков

Почему наш список контактов в телефоне — самый недооцененный канал для поиска работы?

Список контактов часто воспринимается как последний ресурс. Сначала hh, телеграмм каналы, агенства , и только когда не срастается - звоним другу)

Почему так происходит?
1. Мысль что надо "просить" о помощи, "напрягать" ... Это вызывает неловкость, страх выглядеть слабыми, не успешными и т.п.

2. Неверие в помощь.
Мы часто думаем: "Кому я нужен? У всех свои проблемы". Убеждение о том, что никто не захочет помочь.

3. Недоверие к своим контактам
"Кто из моих знакомых может помочь? У меня нет "нормальных' контактов".

4. Отсутствие веры в результат
Мы не верим, что это сработает, потому что не понимаем, как именно это работает и сработает ли.
И надо сказать, это правда так- работа с контактами это как ставка в казино. Мы не знаем , не можем прогнозировать результат.

И все же. Что не так с этими стереотипами?

1. Люди лучше чем мы о них думаем)
И особенно в сложные времена - люди становятся более отзывчивыми. Тот, кто пару лет назад мог бы отмахнуться от вас, сегодня с большей вероятностью поможет.

2. Информирование вместо просьбы
Не обязательно "просить", если это вам некомфортно. Просто информируйте людей из своего списка контактов о том, что вы в поиске.
Только ИНДИВИДУАЛЬНО, пожалуйста.
Пост в соцсетях о том, что вы "открыты к предложениям", в 2026 году может вызвать только недоумение.

3. Непредсказуемость списка контактов
Да, список контактов — это мало прогнозируемый канал поиска работы. Здесь не измерить конверсию. Но те, кто верит в этот ресурс и активно его использует, как правило находит работу.

Как действовать, если у вас, все-таки, сильное внутреннее напряжение при мысли о том, что нужно кому то звонить, писать, с кем то встречаться ?

Вот по такому алгоритму попробуйте

1. Разбейте контакты на группы.
Создайте три категории: горячие, теплые и холодные контакты.

2. Начните с "горячих горячих " — тех, кому вы можете позвонить или написать без раздумий.

3. Опрелите удобный формат Звонок -смс- кофе попить и т.д. Форматы - на Ваше усмотрение, выбирайте что Вам проще.

4. После общения с горячими контактами, выберите самого горячего из теплых и плавно начните переходить во вторую группу.

Как это работает- каждый текущий контакт постепенно как бы прогревает нижний слой. После общения с 10 "горячими" , Вам будет уже проще поговорить с теплым.
По большому счету прогреваетесь вы)
Уверенность будет расти. И чувство гордости за себя)

Что ещё важно?
Не относитесь предвзято
Отклоняйте мысли вроде: "Чем мне может помочь друг дяди моей жены, с которым мы виделись пару раз?" Или коллега которого я 10 лет не видел. Удивительно, но именно такие контакты порой и срабатывают. Люди часто надеются на "горячих" или статусных знакомых, но помощь может прийти от самых неожиданных источников.

У этого инструмента, если Вы им воспользуйтесь, будет ещё много разных полезных и приятных эффектов, но спойлерить здесь не буду 😉

Ps. сообщение на скрине пришло мне через 2 недели после консультации.
Да, это бывает очень быстро.
Почему наш список контактов в телефоне  — самый недооцененный канал для поиска работы? Список контактов часто воспринимается как последний ресурс.
2 минуты