48 подписчиков
В том времени, в котором мы живем, происходит много действий, связанных с тестом гипотез — это не приносит дохода в моменте и не даёт построить систему и автоматизировать шаги.
Делегирование — это сложный инструмент. Просто скидывать свою работу на другого — не делегирование, а безответственность.
Делегируем только то, что уже было настроено до аврала.
Иначе последствия и чувство вины испортят любой отпуск.
Давайте расскажу, как я делаю.
✔️ Фокус на записи.
Всё должно быть записано. Не записано — не делаем.
Например, я веду контент на регулярной основе, сейчас пишу этот пост — если его нет в записи, я его не делаю или записываю.
✔️ Пойти к семье!
Да-да. Муж и дети, в моём случае, должны знать и согласиться с этим периодом.
Есть ли у них выбор? Ну типа — вот мне 39-летний муж говорит: «А я не согласен…» (а я с февраля не успела закрыть один долг по проекту).
И я такая: «Да, дорогой, как скажешь, дорогой. Не поддерживай меня, дорогой — я сама виновата?»
Или мой тринадцатилетка такой: «Нет, мама, я не буду брать на себя дела по дому больше, потому что считаю, что ты должна была всё заранее рассчитать?»
Про 23-летнего сына я вообще молчу.
〰️ Внимание, вопрос:
Как я так семью строила, что оказалась в этой точке, где я всегда должна была со всем справиться?
Я семью строила — или Голгофу для себя?
И это я ещё не сказала, что отпуск я проведу одна.
Не с семьёй, не с мужем. Одна!
Не делать ремонт. Не делать новый проект.
✔️ Работа с партнёрами.
Я сотрудничаю с большим количеством подрядчиков.
Они должны знать, что и в какие сроки я выдам — чтобы на момент отсутствия работали все технические службы.
В школе нет сотрудников и команды в стандартном понимании, поэтому все шаги строго прописаны.
И в условиях дефицита ресурсов мы ограничиваемся планом:
Базовый минимум.
Про все роскошные максимумы забываем.
И на выход — тоже чёткий план.
Потому что вся история «напишите после новогодних праздников, когда мы вернёмся» — не работает.
✔️ Работа с клиентами.
И вот тут я вас удивлю. В условиях дефицита мы пользуемся таким эффектом, как лояльность.
Есть клиенты, которые готовы ждать, представляете?
И я сейчас им пишу и договариваюсь о переносе сроков — там, где это возможно.
Если строить отношения на условиях честности, то клиенты идут навстречу или говорят о невозможности делать шаги.
Жизнь и её части — труд, самореализация, работа, оказание услуг и т. д. — не для того, чтобы справляться и выглядеть красавчиком всегда.
Она для того, чтобы её жить.
И есть две крайности:
⏩ совсем не брать обязательств, чтобы не попадать в точку, где ты не справишься;
⏩ или брать обязательства бездумно, без учёта ресурса и времени.
В мире перемен нет идеального решения посередине, потому что точно будут обязательства, которые ты неправильно посчитал, потому что условия поменялись — и новые возможности, которые ты не захотел упустить, когда уже был под завязку в обязательствах.
Я вчера нашла ролик, который бесконечно отражает смыслы, ради которых я работаю.
Его суть: "Терапия работает только тогда, когда у нас есть искреннее желание познать себя такими, какие мы есть, а не такими, какими нам хотелось бы быть".
Мне хотелось эту фразу сказать каждому клиенту, но тогда у меня не будет ни одного клиента.
Ведь мы пришли когда-то в работу не чтобы узнать себя, а чтобы лучше справляться с жизнью, используя себя как инструмент для жизни.
А не жизнь для получения своего опыта…
Ведь так?
2 минуты
3 дня назад