1 подписчик
Гордыня (когда твой опыт становится твоей же ловушкой)
Знаешь, что самое коварное в этом грехе? Он растёт из добродетели.
Сначала ты действительно профессионал. Ты действительно знаешь своё дело лучше других. Ты действительно принимаешь верные решения. И все вокруг это видят и признают. Говорят: "Вот это лидер! Вот это эксперт!"
И ты начинаешь верить.
Не в себя — это нормально. Ты начинаешь верить, что только ты можешь. Что команда без тебя — ничто. Что твоё мнение — истина в последней инстанции.
Ты перестаёшь учиться.
Зачем? Ты же и так на вершине.
Курсы? Для джунов.
Конференции? Для тех, кто не въехал.
Обратная связь? От людей, которые понимают в три раза меньше?
И постепенно ты превращаешься из лидера в диктатора. Из эксперта — в догматика. Из профессионала — в того чувака, который топит проект, потому что не может признать, что ошибся. Даже не может этого увидеть.
Команда начинает выгорать. Сначала перестают предлагать идеи. Зачем, если их всё равно не услышат? Потом перестают спорить. Зачем, если спор превращается в лекцию о том, как Валентин десять лет назад уже решал похожую задачу? Потом просто начинают уходить. Лучшие уходят первыми.
А проекты? Проекты сыпятся. Потому что один человек, даже гений, не может учесть всё. Не может быть прав всегда. Не может заменить целую команду.
Но ты этого не замечаешь. Потому что ты слишком занят тем, что доказываешь всем вокруг, какой ты охуенный.
И вот однажды тебя вызывают. И говорят: "Знаешь, мы очень ценим твой вклад, но..."
А ты сидишь и не понимаешь. Ты же всё делал правильно. Ты же эксперт. Ты же...
Ты — жертва собственной гордыни.
И знаешь, что в итоге? В итоге ты остаёшься один. С прекрасным резюме. С великолепным опытом. С репутацией "сложного в работе".
А команда? Команда давно разбежалась.
Проект? Проект закрыли.
Компания? Компания наняла кого-то, кто умеет не только говорить, но и слушать.
Так что да, Валентин. Ты токсичный. Не потому, что плохой профессионал. А потому, что стал богом в отдельно взятом офисе.
А боги, знаешь ли, в бизнесе не нужны. Там нужны люди.
1 минута
25 ноября