1 подписчик
Почему сотрудников не найти?
Болезнь: Дефицит
Любой бизнес держится на людях. Но у многих руководителей одна и та же проблема: вакансии висят месяцами, а команда пустеет.
Это болезнь «Дефицитит».
Симптомы:
⚡ ждём, пока кандидат сам придёт;
⚡ нет чёткого портрета «идеального сотрудника»;
⚡ смирились, что «рынок пустой»;
⚡ не проверяем тестовыми заданиями.
Но хорошая новость: у «Дефицитита» есть лекарство — «Находин» 🕵️
🔍 Где искать сотрудников? 5 рабочих каналов
Найм — это система. Вот каналы, которые реально приводят людей:
1️⃣ Сайты и сервисы — hh, Авито, Работа.ру. Главное — «вкусная» вакансия, а не шаблон.
2️⃣ Сарафанное радио — бонусы за рекомендацию. Лучшие приходят по знакомству.
3️⃣ Хантинг — переманивайте у конкурентов, но экологично (без критики их компании).
4️⃣ Telegram-чаты — рай для поиска маркетологов, smm и ассистентов. Сервис TGStat помогает находить чаты.
5️⃣ Воспитать внутри — создайте кадровый резерв, выращивайте руководителей из своей команды.
💡 В следующем посте разберём, какие ошибки в найме обнуляют даже эти каналы.
Около минуты
24 сентября 2025