135 подписчиков
Всем привет!
Мы к вам с интересной темой)
Почему ваши люди работают на автопилоте, тратя время на ненужное, избегают ответственности и теряют фокус?
Зачастую они просто не понимают, что от них реально ждут.
Согласно исследованиям, 65% сотрудников не уверены в своих задачах. Это прямая угроза эффективности вашей команды.
«Обмен ожиданиями» – практика для тех, кто хочет выигрывать, а не выживать.
Инструмент обратной связи, который имеет преимущества перед другими – «360» или «one-to-one».
☄️Об этом – 5 июня в 11:00 на бесплатном вебинаре
🎁Подарок – консультация с экспертом, как внедрить инструмент в свою команду
Около минуты
3 июня 2025