Самое тупое, что может делать начальник, это требовать ежеминутной занятости своих подчинённых. Я сейчас говорю о проектной работе, а не о потоковой - то есть, о работе, где в день есть определенное кол-во задач, которые можно сделать как за 8 часов, так и за 6 и т.п. То есть, какие-то временные пробелы, когда работы нет, однозначно появляются. Так вот, на проектных работах вопросы а ля "Чем ты сейчас занят?", "Тебе делать нечего что ли?" не приведут к тому, что работник будет всё время работать. Это приводит только к двум вещам: