617 подписчиков
⚡️ Почти треть российских компаний следит за поведением сотрудников в соцсетях
Бизнес активно следит за тем, что публикуют работники в интернете. Сервис «Работа.ру» выяснил, что в 28% организаций смотрят, что сотрудники размещают в социальных сетях.
В частности, компании следят:
🔴 насколько корректны высказывания сотрудников;
🔴 нет ли на страницах нецензурной брани;
🔴 не публикуют ли работники откровенные снимки.
В том числе в организациях устанавливают правила поведения. В каждой пятой компании запрещают размещать в соцсетях негативные отзывы о фирме и писать что-то, что может опорочить работодателя, кого-то из коллег или руководителей.
Большинство компаний никак не ограничивает своих сотрудников в том, что и как публиковать в соцсетях. А в тех организациях, где имеются запреты, работники по большей части относятся к требованиям лояльно.
Просмотр страниц соискателей в соцсетях — один из способов проверить, подходит ли кандидат, сможет ли он «ужиться» с ценностями и установками организации. Но проверять стоит не только то, какие фото выкладывает кандидат и какие комментарии пишет, но и его благонадежность и «чистоту» перед законом.
🔎 Cервис «Проверка соискателя и сотрудников» от SpectrumData собирает сведения из 70 государственных, официальных и открытых источников в один отчет. Это отличный помощник в работе специалистов службы безопасности, HR-службы и владельцев бизнеса.
1 минута
16 сентября 2024