25 подписчиков
Директор по корпоративным отношениям и связям с органами государственной власти «Яндекс Такси» Антон Петраков на площадке ВЭФ рассказал об опыте работы с трудовыми мигрантами, возможностях цифровых площадок для помощи в этом вопросе и сложившемся дефиците кадров.
Основные тезисы из его выступления:
⏺Большая часть трудовых мигрантов — никзоквалифицированные специалисты. Цифровые платформы помогают им в адаптации: мотивируют платить налоги и проверяют документацию.
Нам нужно иметь человека, к которому нет никаких вопросов с миграционной, налоговой и законодательной точки зрения.
⏺На Дальнем Востоке будут тестировать образовательную платформу для трудовых мигрантов, которая позволит им повысить уровень владения русским языком.
Если мы увидим хорошую конверсию и позитивную динамику, то платформу мы будем расширять. Технологически это сделать недорого, если мы понимаем, что это снимает общую напряженность вокруг этой тематики и люди начинают лучше владеть русским языком.
⏺По статистике платформы hh.ru, крупнейшего интернет-рекрутмента страны, в топе дефицитных отраслей сегодня розничная торговля, логистика, строительство и рабочие специальности.
⏺До конца 2024-го года прогнозируют нехватку водителей на рынке такси в 130 тысяч человек. Антон Петраков связывает это с конкурентными условиями, которые могут предложить другие отрасли и цифровые платформы для труда.
1 минута
4 сентября 2024