5103 подписчика
Молодец кандитат! Торгуется, выбрал правильную стратегию. В первую очередь, кандидат (как и любой адекватный человек) рассматривает личные интересы и выгоду.
Девушка HR считает видимо, что надо кандидату следовало бы прогнуться под невыгодные условия.
Работодатель ценит своего сотрудника и предпринял меры его удержания - нормальное явление.
Шантажист, разводит работодателя, чтобы он ещё поднял ему зп.
Даже не устроился на работу, а что будет потом?
Взяли бы? И почему?
Около минуты
10 августа 2024