63 подписчика
Поколение Z и собеседование.
Немного занятной информации с рынка труда в Штатах.
✅ Журнал Intelligent провел опрос среди 800 руководителей и менеджеров, которые занимаются наймом персонала в США. По данным опроса 58% считают, что выпускники не готовы к работе, а 38% стараются всячески избежать найма молодых сотрудников.
☝Среди самых популярных проблем на собеседованиях на первом месте неспособность к нормальному зрительному контакту.
🤑 На втором месте все привычнее, завышенные зарплатные ожидания, а на третьем несоответствующий внешний вид.
Ну и из особо интересного, почти каждый пятый выпускник приводит с собой на собеседование родителей. Наверное что-то из разряда "Маааам, ну скажи им". Как вам?🤓😎
HR, может у вас были интересные истории? Делитесь в комментариях!
#полезное
Около минуты
22 июля 2024