104 подписчика
💼 Ваши Права при Увольнении: Знайте Свои Права! 💼
Дорогие подписчики,
Сегодня обсудим важную тему — права работника при увольнении. Независимо от причины увольнения, вы должны знать свои права, чтобы защитить себя и свои интересы.
1. Уведомление об увольнении 📜:
- Работодатель обязан уведомить вас об увольнении за 2 недели, если другое не предусмотрено трудовым договором или законодательством.
2. Выплата компенсаций 💰:
- При увольнении вы имеете право на получение всех невыплаченных заработных плат, компенсаций за неиспользованный отпуск и иных выплат, предусмотренных трудовым договором.
3. Выходное пособие 💸:
- В некоторых случаях (сокращение штата, ликвидация организации и т.д.) работодатель обязан выплатить выходное пособие.
4. Трудовая книжка 📖:
- Работодатель должен выдать вам трудовую книжку с записью об увольнении в последний рабочий день. Если вы согласны, запись может быть сделана в электронном виде.
5. Документы и справки 🗂:
- Работодатель обязан предоставить вам справку о доходах, справку о сумме заработка за последние два года и другие документы, необходимые для постановки на учет в службе занятости.
6. Право на отпуск 🌴:
- Если вы не использовали свой ежегодный отпуск, вам положена компенсация за все неиспользованные дни.
7. Обжалование незаконного увольнения ⚖️:
- Если вы считаете, что ваше увольнение было незаконным, вы можете обжаловать его в суде. Важно собрать все доказательства и проконсультироваться с юристом.
Знание своих прав поможет вам защитить себя в случае увольнения и избежать возможных нарушений. Если у вас возникли вопросы или вам нужна юридическая помощь, не стесняйтесь обращаться к нам!
С уважением,
Юрист Георгий Габолаев
1 минута
25 июня 2024