1912 подписчиков
💭 Зачем вкладываться в развитие специалистов и как оценивать инвестиции в обучение?
В отчете TalentLMS, в котором исследовали эффективность обучения сотрудников на удаленке, говорится, что специалисты после прохождения курсов удовлетвореннее и продуктивнее не посещавших тренинги коллег.
И пока сотрудники радуются новому курсу, для эйчаров встает сложная задача — просчитать и оценить инвестиции в обучение, чтобы согласовать дальнейшие планы с руководством.
Как понять, что оно прошло не зря? Какие метрики помогут измерить эффективность? Что входит в бюджет на обучение и как правильно его составить?
Ответы на эти вопросы редакция Журнала Хантфлоу искала совместно с руководителем группы внутреннего обучения Ozon Владиславом Хилько.
О том, как посчитать выгоду от вложений в обучение и какие метрики использовать при оценке его эффективности, читайте в новом материале по ссылке:
#экспертиза #обучение
Около минуты
24 июня 2024