23 подписчика
Руководитель живет в будущем.
Мое голубое убеждение, что топ менеджеры вынуждены принимать реальность с одной стороны и четко видеть на пару шагов вперёд будущее компании/напрвлеения.
Зачем/почему?
Прежде всего для выстраивания плановой работы. Жить в режиме тушения пожаров ( не просчитывая вперед) крайне не эффективно. Метания "срочно все пропало" от дебиторки, до деклараций на ввоз товара и обратно к новым продажам убивают мотивацию, сжирают ресурсы, повышают тревожность, уводят персонал в защиту.
С другой стороны, неформальное лидерство, во многом, основывается на том, что лидер последовательно ведет к цели, которую может объяснить и декомпозировать каждому в задачу. Без лидерства стать топом маловероятно.
Добежать планово, всем вместе, до заранее известного результата - мечта любой компании.
Около минуты
20 июня 2024