892 подписчика
Работника можно ознакомить с копией должностной инструкции вместо оригинала.
В ТК РФ не закреплено понятие должностной инструкции, ее содержания, правил оформления, требования ее оформления в принципе и того, как именно нужно знакомить с локально-нормативными актами работников.
Работодатель сам определяет локальным актом порядок оформления и применения должностной инструкции.
Работник вправе получить на руки копию этого документа.
Документ: Письмо Минтруда России от 03.06.2024 N 14-6/ООГ-3389
Около минуты
5 июля 2024