146 подписчиков
Возможные позитивные функции конфликтов:
➡️ Разрядка напряжённости между конфликтующими сторонами.
➡️ Получение новой информации об оппоненте.
➡️ Сплочение группы/коллектива/организации при столкновении с внешним «врагом».
➡️ Стимулирование к изменениям и развитию.
➡️ Снятие синдрома покорности.
➡️ Диагностика возможностей оппонентов.
Около минуты
1 мая 2024