Найти в Дзене
5120 подписчиков

3️⃣2️⃣1️⃣1️⃣ про Саморазвивающиеся компании с Данилой Раздольским @hrdconsulting


Бизнесменам и предпринимателям этот эфир может открыть глаза на всю систему управления без собственника.

Текстовые тезисы пишу онлайн:

- HR отдел - могущественный отдел, является руками и глазами собственника
- Скорость найма увеличивает в 2 раза, корп культура растет на примерно 40%, переносят инструменты из крупного бизнеса в малый. Адаптация инструментов из других отделов в HR.
- Осн фишка - когда классно работает эйчар отдел, собственник гораздо меньше погружен в операционку и занимается стратегией и ставит задачи по проектам
- Команда самостоятельно выполняет задачи - в саморазвивающемся бизнесе, задача +30% выручки - решает сама, как это реализовать.
- Эффективная команда:
1. Под конкретные задачи идеально подобраны сотрудники.
2. Обязательно пройти обучение по работе и жизни в нашей компании.
3. Общая идея компании - миссия и ценности, что объединяют, надо транслировать. У потокового агентства и бутикового - разные ценности и сотрудники.
4. Инструменты для работы есть у каждого сотрудника.
5. Нет интриг и змеиных игр.
6. У каждого сотрудника есть четкие показатели работы, цели.
- Орг схема - владелец всегда общается с гендиром, получает от него отчеты, а как узнать реальную ситуацию?
- HR отдел - должен пронизывать все отделы.
- Задача HR отдела понять глубину - что вообще происходит насколько они справляются, чего не хватает. Пример отдела продаж - РОП не занимается удовольствием сотрудников, только результатом продаж.
- Полномочия отдела HR самые широкие. Чтобы реализовать задачи эффективной команды.
- Сейчас эти задачи не делает никто, кроме собственника, а тот всегда занят.
- Когда идет трансформация - меняются правила, культура компании - эту трансформацию надо описать, донести и контролировать.
- Основная задача HR отдела - контролировать компанию, сотрудников. Если владелец выделяет на контроль 20-60%, то HR отдел полностью занимается контролем результатов, сотрудников и удержанием людей.
Далее в комментариях.
3️⃣2️⃣1️⃣1️⃣ про Саморазвивающиеся компании с Данилой Раздольским @hrdconsulting Бизнесменам и предпринимателям этот эфир может открыть глаза на всю систему управления без собственника.
1 минута