Никто не застрахован от плохих дней, событий, эмоций. И это, несомненно, сказывается на работе каждого. Все имеют право на тревогу — от рядовых сотрудников до руководителей. Вот только невроз лидера всегда становится неврозом организации. А значит, реакция лидера в кризисной ситуации будет становиться реакцией команды.