26 подписчиков
Вы понимаете, какой будет следующий шаг?
Для того, чтобы строить успешную карьеру, важно подходить к этому вопросу осознанно. А это значит, что необходимо в первую очередь поставить карьерную цель.
Куда я движусь? И где я хочу быть в горизонте 5-10 лет?
Иначе, вы просто будете "блуждать в потемках". Без цели вы будете совершать действия и принимать решения, которые будут отдалять вас от желаемого результата, а как следствие потеря времени и отсутствие мотивации.
Карьерная цель - это не просто должность, которую вы хотите занимать, цель нужно конкретизировать. В какой срок, какая должность, в какой компании, отрасль и т.д. Чем конкретнее цель, тем ярче очерчен горизонт и с большей вероятностью вы её достигните.
Чтобы не терять время зря, важно поставить цель, а далее и сформировать карьерный план. Цель лучше ставить по SMART. А карьерный план поможет понять, какие шаги нужно предпринять, чтобы достигнуть цели. Т.е. ваша глобальная цель будет состоять из маленьких целей - шаги в карьерном плане.
Около минуты
5 марта 2024