Найти тему

АЗБУКА КАДРОВИКА. АКТ


✅ Кадровой службе недостаточно тех видов актов, про которые мы писали ранее.

❗️ Необходимы акты, которые могли бы зафиксировать или подтвердить определенные действия (или бездействие) работника:
– об отказе от получения документа;
– о непредставлении письменных объяснений;
– о появлении на рабочем месте в состоянии опьянения;
– об отсутствии на рабочем месте и др.

✅ Чтобы составить эти акты, не надо создавать комиссию. Достаточно перечислить лиц (свидетелей), в присутствии которых произошло событие. Желательно, чтобы их было не менее трех, включая составителя акта.

✅ Такие акты составляются в свободной форме.

📝Приведем пример акта о появлении работника на рабочем месте в состоянии опьянения: 👆
АЗБУКА КАДРОВИКА. АКТ  ✅ Кадровой службе недостаточно тех видов актов, про которые мы писали ранее.
Около минуты