888 подписчиков
Внимание к формулировкам – золотое правило работы с документами. Вот пример.
В компании запланировали совещание по видеосвязи. Тема: подведение итогов месяца. Работнику информацию о совещании направили по электронной почте. Но информацию он не подготовил, а во время звонка уехал по делам, не поставив в известность руководителя. И получил замечание.
Сотрудник посчитал это несправедливым и обратился в суд. И тот встал на сторону работника! По плану работы срок для отчета по работе за месяц не истек, а в информации о встрече не указали , что сотруднику было необходимо подготовить данные и присутствовать в офисе на время совещания.
Документ: Определение 1-го КСОЮ от 02.10.2023 N 88-30621/2023
#новости
Около минуты
10 ноября 2023