Эйджизм процветает. Согласен исследованиям, ни одного "идеального возраста" для женщин руководителей не существует

Женщины-руководители сталкиваются с эйджизмом на протяжении всей жизни Специалисты опросили около тысячи начальниц, и выяснили, что все они подвергались дискриминации по возрасту. Коллеги и клиенты считают руководительниц моложе 40 лет недостаточно опытными. А эйчары и владельцы бизнеса думают, что женщины старше 60 лет не заслуживают повышения. Этому посвятили недавнее исследование Harvard Business Review. Специалисты опросили 913 женщин из сфер юриспруденции, здравоохранения, высшего образования и благотворительности и выяснили, что все респондентки так или иначе чувствовали на себе дискриминацию...