329 подписчиков
Как один инструмент может улучшить все HR-процессы или 26 эффектов от внедрения ролевой архитектуры.
28 сентября в 10:00 приглашаем на онлайн-встречу с Евгением Кокориным, консультантом направления HR-консалтинга и организационного развития компании BITOBE. Зарегистрироваться можно по ссылке.
Рекомендовано для бизнес-лидеров, HRD, руководителей направления трансформаций
Рост и развитие компании влекут за собой увеличение количества сотрудников и различных должностей. В некоторых корпорациях их может быть до десятка тысяч! Но даже если ваша компания еще не доросла до такого масштаба, большое количество должностей в любом случае усложняет ситуацию с управлением, подбором, оценкой и развитием сотрудников, а для самих сотрудников — c управлением карьерой.
На встрече поговорим о том, как за счет всего одного инструмента облегчить управление и повысить эффективность всех процессов в контуре HR: от подбора сотрудников до их развития и управления вознаграждением.
Также обсудим:
Что такое ролевая архитектура, как она формируется и для чего нужна
Какие эффекты от внедрения ролевой архитектуры стоит ожидать именно вам
Что нужно делать, чтобы добиться улучшений во всех HR-процессах
Готовьте свои вопросы и присоединяйтесь!
Перед встречей можно прочитать статью Евгения про ролевую архитектуру в блоге «Новая эпоха управления».
1 минута
25 сентября 2023