63 подписчика

🫥 Нехватка персонала может затормозить развитие ритейла

Консалтинговая компания КСЛ в преддверии выставки СеМАТ Russia опросила свыше 450 компаний в сфере ритейла. У абсолютного большинства опрошенных наблюдается рост товарооборота, что требует увеличение ресурса, в т.ч. персонала. При этом более 65% компаний заявили о дефиците складских сотрудников. Штат у них не заполнен на протяжении двух и более месяцев.

Наибольшие проблемы с кадрами у ритейлеров, наименьшие — у логистических операторов. Больше всего не хватает комплектовщиков и кладовщиков. Наибольший дефицит комплектовщиков — в e-commerce.

Компании борются с дефицитом кадров двумя способами — ростом зарплат и автоматизацией. При этом повышения оклада на 10-20% уже недостаточно, нужно увеличивать зп на 50-80%.

Бесконечно повышать зарплаты не получится, поэтому единственный разумный выход — это автоматизация. Компании, которые ее проспят, неизбежно окажутся на обочине истории. Правда, наблюдается и дефицит управленцев, а их роботами пока еще заменить нельзя.

Около минуты

20 сентября 2023