19 тыс подписчиков
Россиянка не простила работодателю отказ в повышении
Судья отметил, что сотруднику должны сообщать причину, по которой тот не может занять вакантную должность.
Жительница Москвы Наталья больше десяти лет проработала кладовщиком в детском саду. Параллельно получила в вузе диплом педагога и специальность «Преподаватель изобразительного и декоративно-прикладного искусства» в рамках допобразования.
С 2018 года женщина регулярно просила работодателя о повышении и приеме на вакантные должности, но получала необоснованные отказы. В 2021 году в саду освободилась должность педагога по ИЗО. Сотрудница попросила руководителя взять ее на это место, но вновь получила отказ без объяснения причин. После чего москвичка обратилась в суд, сообщает «Российская газета».
Местные суды поддержали решение начальника, но Верховный суд вступился за упорную сотрудницу. Судья отметил, что работодатель обязан разъяснить сотруднику причины, по которым тот не может занять вакантную должность.
Около минуты
20 сентября 2023
3733 читали