Найти в Дзене

#карьерныеинструменты


Нетворкинг в России – прагматичный, часто через парадигму «дай мне».

Проблема большинства топ-менеджеров в том, что помощь ищут не там и не у тех.

Я часто сталкиваюсь с тем, что есть путаница в ролевых идентичностях карьерных экспертов и методологий их услуг. Давайте разберёмся в карьерных специальностях.

Ментор/наставник (mentor) – человек, который передает знания. Более опытный эксперт делится своими знаниями, умениями и навыками с «неопытным» новичком на протяжении определенного времени.
Поэтому как правило, ментор всегда старше, либо его опыт более весомый, чем у менти.

С точки зрения методики, менторинг - это выявление осознанности у клиента про отсутствие той или иной экспертизы/компетентности для достижения цели менти с помощью знаний и навыков ментора.

Коуч (coach) – определяет более утонченное осознание клиента о самом себе (дает больше вариантов выбора клиенту), тем самым катализирует процесс достижения цели клиентом.

«Помоги мне быстрее прийти к моей цели» ключевой запрос на коучинг.

С точки зрения методики, коучинг — это выявление осознанности у клиента про себя для самостоятельного достижения некой жизненной или профессиональной цели.

И коуч и ментор умеют задавать вопросы и давать сильную обратную связь. Ментор может использовать инструменты коучинга, коуч может использовать инструменты менторинга. Цели достигаются по-разному, цель задавания вопросов тоже разная.

Советник (adviser) – даёт советы в принятии решений топ-менеджеру на уровне его карьерной стратегии и индивидуального плана развития.

«Помоги мне создать стратегию и план развития» ключевой запрос на работу с советником.

Консультант (consultant) – профессиональный эксперт, предоставляющий консультационные услуги в определенной области (написание резюме, создание профиля linkedIn, Хоган ассессмент, подготовка к интервью, оценить стоимость на рынке труда и так далее).

«Помогите мне составить резюме, прокачать профиль LinkedIn, подготовиться к интервью или переговорам о зарплате» ключевой запрос на работу с консультантом.

С точки зрения консалтинговых услуг и инструментов все эти профессии могут сочетаться и миксоваться, поэтому при поиске для себя помощника, необходимо ясно осознавать, в чем ваш запрос.

А профессионал уже сам решит и ответит вам, какими инструментами или услугами вы получите желаемое.
1 минута