Найти тему

Почему стоит обратиться в рекрутинговое агентство?


Обращение в рекрутинговое агентство – по сути, беспроигрышный вариант, подходящий практически для каждого случая, когда нужен новый сотрудник. Однако не стоит забывать и про вопрос экономии. Довольно часто работодатель задается вопросом «а может дешевле поискать самому»?

О том, что сотрудничество с агентством выгодно, свидетельствует все возрастающее число обращений работодателей. Взаимодействие с рекрутинговой компанией дает множество плюсов:

Только подбор.

Сотрудники знают эту сферу досконально, имеют большой опыт и занимаются только задачами поиска. В этом их преимущество перед внутренними HR компании, которые параллельно ведут другие дела.

Разнообразие методов поиска в зависимости от вакансии.
Открывается возможность заказать услугу Headhunting или Executive search. Они требуют от рекрутера большого опыта, связей, интуиции и осторожности. Ведь без соответствующих навыков, «схантить» специалиста у конкурентов практически нереально.

Экономия.

Большинство компаний считают затраты только на привлечение кандидатов (рекламу) и зарплату рекрутера, но не учитывают стоимость затрат на телекоммуникации, внутренние системы, стоимость рабочего места, рабочего времени сотрудника или времени вовлеченного топ-менеджмента. Если сложить все эти данные, скорее всего окажется, что самостоятельный подбор обходится бизнесу слишком дорого.

Специализация.

Существуют профильные рекрутинговые агентства, которые специализируются на поиске какого-то одного типа специалистов – например, линейного персонала или работников на производственные линии. Есть компании, которые являются профи в поиске топ менеджеров и директоров.

Гарантия.
Практически все уважающие себя агентства работают с гарантией. То есть в случае, если найденный сотрудник не проходит испытательный срок, рекрутер предоставляет замену. Бесплатно.
К плюсам обращения в агентство относятся и его консалтинговые возможности. Во многих компаниях предоставляются другие услуги: анализ рынка труда, обзоры зарплат, тренинги и семинары для сотрудников, консультирование руководителей и многое другое. HR - консалтинг «FENIX.FT» является именно таким агентством.

Получить подробную информацию:

Наш сайт: https://fenix-ft.com/
Почта: hr@fenix-ft.com

#пронас_fenix_ft #специализация_fenix_ft #услуги_fenix_ft #рыноктруда #рекрутинг
​Почему стоит обратиться в рекрутинговое агентство?  Обращение в рекрутинговое агентство – по сути, беспроигрышный вариант, подходящий практически для каждого случая, когда нужен новый сотрудник.
1 минута