74 подписчика
Результаты исследование рынка корпоративного обучения от iSpring
В исследовании Академии iSpring приняли участие более 200 российских компаний из 17 отраслей экономики, включая ИТ.
- Более 60% работодателей не планируют закладывать дополнительные бюджеты на обучение персонала в 2023 году
- 37,2% опрошенных потратили на обучающие курсы для сотрудников менее полумиллиона за год. Заложить в бюджет обучения от 500 тыс. до 1,5 млн больше смогли 28,4% компаний. 1,5-5 млн рублей потратили 16,5% респондентов.
- В 17% компаний онлайн-обучение проходят от 90 до 100% сотрудников. Четверть опрошенных охватывают курсами 20-50% персонала. 14% респондентов обучают менее 20% своих специалистов.
- Наибольшей популярностью в обучении пользуется формат слайдов (86%), тестов и практических заданий (81%) и видеороликов (73%). Хотя наиболее вовлекающим для сотрудников оказался именно видеоформат (56%), слайды (47%) и только потом тесты (39%).
- Бизнес использует онлайн-обучение как средство адаптации новых сотрудников (83%), для проверки навыков и знаний (71%), формирования экспертизы (54%), изучения продуктов (63%), для формирования кадрового резерва (24%), проведения сертификации (14%).
Консорциум развития сообщества Digital Learning
1 минута
29 июня 2023