Найти тему
436 подписчиков

⚛️Врываемся в пятницу с дайджестом самых актуальных новостей от Лаборатории карьеры


👌Не стесняйтесь задействовать родственные связи при поиске работы. 80% компаний не имеют ничего против того, чтобы брать новых специалистов из числа родственников действующих сотрудников. Если вы конечно соответствуете всем профессиональным требованиям.

На рынках фармацевтики и розницы сформировался стабильный спрос на сотрудников - в основном из-за необходимости заменять ушедших работников. В перспективе, компании, особенно российского происхождения, будут открывать и новые ставки, следует из доклада рекрутинговой компании Get Experts.📈 Команды продаж усиливают как отечественные, так и зарубежные фармкомпании: у первых это связано с расширением бизнеса, у вторых - с перераспределением маркетинговых бюджетов.

📌Самые интересные вакансии в фарме и других секторах можно найти в нашем канале «Лучшие вакансии».

🤯Только 6% россиян не испытывают стресс на работе.
Хотите войти в эту группу? Тогда скорее присоединяйтесь к нашему второму каналу «Рабочие переживания», где мы разбираемся как работать в удовольствие.

Почти каждый второй работодатель (47%) не замечает разницы между сотрудниками, которые занимаются спортом, и теми, кто далек от него: по их мнению, любители физкультуры работают ничуть не лучше и не хуже других. Давно говорим, что не надо писать о своих хобби в резюме.🤌

⬆️Более половины представителей российского крупного бизнеса за последние шесть месяцев почувствовали улучшение положения своих компаний, говорится в исследовании консалтинговой компании «Яков и партнеры» (бывшее российское подразделение McKinsey).

⚠️Мы всегда говорим, что лето - очень важный период для подготовки к крутому карьерному переходу. На следующей неделе (24-25 июня) у нас пройдет интенсив «Как презентовать свой опыт, чтобы вам верили и хотели заплатить больше». На нем у вас будет уникальная возможность отточить навыки самопрезентации и получить персональные рекомендации о том, на чем вам лучше сделать акцент в презентации и как построить ее так, чтобы получать лучшие места в компаниях. Приходите, будет суперполезно на любом этапе развития карьеры!

Шведская компания Essity, производящая в России 70 различных товаров личной гигиены, окончательно уходит с российского рынка и продает бизнес в РФ. Ожидается, что сделка будет завершена во втором квартале 2023 года.

Компания-владелец брендов Vans, The North Face, Timberland и других - американская VF Corporation - закроет все свои магазины в России. Местное подразделение перейдет на оптовые поставки, которые, по мнению экспертов, позволят компании сохранить присутствие на рынке страны, снизив репутационные риски.

🎛️Ростелеком начал производство коммутаторов, роутеров и камер под собственной маркой РТТ. В будущем «Ростелеком» намерен загрузить новые производственные мощности выпуском оборудования беспроводных сетей (Wi-Fi-решения, радиомосты и пр.), решениями для транспортных сетей передачи данных (оборудование SDH, xWDM, MPLS-TP/IP, PDH, медиаконвертеры).

💫Классный карьерный переход

Дмитрий Колесников стал директором по развитию финансовых и платёжных сервисов Wildberries
До этого он около девяти лет работал в Национальной системе платёжных карт.

🤔Как видите, можно проработать почти десяток лет в финансах, а потом перейти в e-com экосистему развивать финансовые продукты. Хотите узнать о своих возможностях и неочевидных переходах в другие индустрии? Приходите к нам на «Карьерный Check-up»

На этом все новости🙌

____________
2 минуты