Найти тему

#карьерныеинструменты

Какие характеристики у обоих этих понятий?
КАРЬЕРНАЯ КОНСУЛЬТАЦИЯ:
🔸У клиента есть четкая и обозримая во времени цель, как правило, связанная с поиском работы: составить резюме и/или LinkedIn, научиться более эффективно проходить интервью, потренироваться в самопрезентации и т.д.

🔸Чаще всего это от 1 до 5 сессий, каждая под отдельный запрос/вопрос клиента, продолжительностью 1-2 консультант-часов.

🔸Ключевая задача эксперта - дать клиенту свои профессиональные рекомендации, чтобы сэкономить ему время и повысить успех решения задачи.
КАРЬЕРНЫЙ КОУЧИНГ:
🔹Вопросы клиента связаны с «движением к цели»: составить карьерный план, разработать стратегию, усилить свои компетенции, укрепить лидерские позиции, адаптироваться в новой роли, удержаться в компании в сложный период, разрешить внутренний конфликт.

🔹Как правило, это вопросы клиента про смыслы и качество действий в его профессиональной ролевой идентичности.

🔹Коучинг - это процесс, продолжающийся во времени. Эффективный коучинговый процесс состоит обычно из 5-10 встреч, каждые 1-2 недели. Их продолжительность регулируется.

🔹Ключевая задача коуча - помочь клиенту услышать себя, создать ему комфортное пространство для работы с самим собой.
#карьерныеинструменты ⠀ Какие характеристики у обоих этих понятий?
1 минута