Найти в Дзене
160 подписчиков

Итак, мы – неутомимые исследователи.

Как та рыба, что ищет, где глубже, мы ищем, где лучше. Жить, работать, учиться.
И как уже говорилось в предыдущем посте, главным механизмом, управляющим изменениями в поведении людей, является обучение на опыте других людей.
Способность жить, работать и учиться в группе старше человечества. За время Sapiens эта способность только развивалась. Это и хорошо, и плохо. С какой стороны смотреть.
Вероятно, самый масштабный эксперимент, связанный с изучением группового влияния на поведение человека, был проведен в 2010 году учеными Калифорнийского университета во время выборов в Конгресс США. Тогда больше 60 млн пользователей запрещенной в России социальной сети получили сообщение «Вперед – на выборы!».
Получившие это сообщение 30 млн пользователей активизировались в поиске информации на тему выборов, но на сам факт участия в голосовании эта информация не произвела почти никакого влияния.
Другие 30 млн пользователей сети получили тот же текст, но с иконками проголосовавших друзей. Число проголосовавших среди них  в 4! раза превысило число участников выборов, получивших только текст.
То есть увиденный  факт реального поведения влияете на решение гораздо сильнее любых слов.
Самая известная и несмотря на растущую критику (к которой я тоже чуть попозже присоединюсь) престижная система бизнес-образования – это  MBA.
Master of Business Administration переводится как магистр делового администрирования.
Считается, что перед обладателями диплома МВА открыты почти все двери и доступны все вершины. Это не совсем так, но, как и говорил, об этом попозже. Но что является неопровержимым фактом, так это сотрудничество и взаимодействие между собой выпускников МВА какие бы должности они потом ни занимали, в каких сферах бы ни работали.
Именно на такой результат рассчитана система обучения в малых группах для тех, кто задумался о смене или недавно сменил работу, в ТПП г.Тольятти.
Вопросы и предложения принимаются здесь – почта shamray@tpptlt.ru, telegram-канал @VNSh61, мессенджер ВК.
Итак, мы – неутомимые исследователи. Как та рыба, что ищет, где глубже, мы ищем, где лучше. Жить, работать, учиться.
1 минута