8887 подписчиков
В последние годы наблюдается рост доли женщин в IT-сфере. Согласно статистике, каждый третий соискатель работы в этой отрасли - женщина. Это связано с тем, что задачи в IT меняются, что позволяет женщинам показывать большую эффективность, чем мужчины.
Доля женщин-IT специалистов выросла с 30% в 2021 году до 32% в 2022 году. Это свидетельствует о том, что все больше женщин выбирают обучение в IT-сфере и меняют профессию в середине карьеры. Количество женщин в возрасте 14-18 и 31-40 лет в IT также увеличилось на 41%, а количество женщин возраста 41-60 лет выросло на 50%.
Эти данные говорят о том, что IT-сфера становится все более привлекательной для женщин. Сегодня она не является мужской прерогативой, и все больше женщин осознают это. Они видят возможность реализовать себя и показать свои навыки в этой динамичной и перспективной отрасли.
Если вы задумываетесь о том, чтобы попробовать свои силы в IT, то это может быть отличным выбором. В этой отрасли всегда есть возможности для развития и роста, а также хороший уровень заработной платы. Кроме того, сейчас на рынке IT-услуг большой спрос, что значительно повышает шансы на успешную карьеру.
В целом, рост доли женщин в IT-сфере является положительной тенденцией. Это говорит о том, что наша общество становится более равноправным и открытым для разных возможностей. Если вы хотите попробовать себя в IT, то это может быть отличным выбором для вашей карьеры.
1 минута
9 апреля 2023
199 читали