939 подписчиков
📌 Эксперт SuperJob рассказал жителям Республики, за что могут уволить сотрудника на испытательном сроке.
«Сотрудник на испытательном сроке имеет такие же права и обязанности по отношению к работодателю, как и сотрудник, у кого он уже истек.
По большому счету, испытательный срок — это период времени, в течение которого работник может понять, подходит ли ему работа, на которую он устроился, а работодатель может проверить работника на соответствие занимаемой должности.
Основания для увольнения работника на испытательном сроке такие же, как и у всех сотрудников»,- рассказал директор юридической практики SuperJob Александр Южалин.
👉🏻 Продолжение читайте на нашем сайте
Около минуты
27 марта 2023
109 читали